缓刑期间,单位有权开除我吗?

缓刑期间单位有权开除。依据《劳动合同法》,被追究刑事责任的员工,单位可单方面解除合同。不及时处理可能导致单位面临法律纠纷或员工继续留任的风险。
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单位对缓刑员工可开除或保留。选择开除需遵循法律规定,确保程序合法;选择保留应考虑员工改过自新及单位稳定。具体方式需根据实际情况权衡。
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缓刑单位可开除。操作:1.若开除,需确保解除合同程序合法,避免法律纠纷;2.若保留,应制定监管措施,确保员工不再犯错,同时维护单位秩序。
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